2020年广西钦州市灵山县储备村级后备人才招聘2000人的公告(2)

　　3.报名邮箱及联系电话：

　　新圩镇报名邮箱：dj6925015@163.com;咨询电话：0777-6925392

　　佛子镇报名邮箱：dj6321023@163.com;咨询电话：0777-6322566

　　平山镇报名邮箱：dj6870001@163.com;咨询电话：0777-6870518

　　石塘镇报名邮箱：dj6858028@163.com;咨询电话：0777-6858911

　　丰塘镇报名邮箱：dj6890001@163.com;咨询电话：0777-6890004

　　平南镇报名邮箱：dj6316001@163.com;咨询电话：0777-6316207

　　烟墩镇报名邮箱：dj6800001@163.com;咨询电话：0777-6800883

　　檀圩镇报名邮箱：dj6581038@163.com;咨询电话：0777-6582808

　　那隆镇报名邮箱：dj6388063@163.com;咨询电话：0777-6387129

　　三隆镇报名邮箱：dj6793001@163.com;咨询电话：0777-6795289

　　陆屋镇报名邮箱：dj6592172@163.com;咨询电话：0777-6596115

　　旧州镇报名邮箱：dj6650001@163.com;咨询电话：0777-6650801

　　太平镇报名邮箱：dj6681001@163.com;咨询电话：0777-6683585

　　沙坪镇报名邮箱：dj6671001@163.com;咨询电话：0777-6671996

　　武利镇报名邮箱：dj6282038@163.com;咨询电话：0777-6284380

　　文利镇报名邮箱：dj6260078@163.com;咨询电话：0777-6260276

　　伯劳镇报名邮箱：dj6890001@163.com;咨询电话：0777-6251828

　　4.监督电话：

　　县委组织部：0777-6517750

　　县民政局：0777—6427808

　　(二)资格审查

　　由各镇(街道)党委(工委)对报名人员进行资格审查，确定符合村级后备人才储备条件的初步人选名单。

　　(三)考察

　　各镇(街道)党委(工委)组成考察工作组，对符合资格条件的人选作进一步考察，对照村级后备人才储备条件和工作要求，对初步人选的学习经历、工作经历、工作业绩、奖惩情况等方面进行考察，在广泛听取党员群众意见和征求纪检监察、综治、司法、公安、财政、农业农村、卫生健康等部门基础上，如实撰写考察报告并提交镇党委会议专题研究，围绕村级发展及班子建设需要，逐村分析研判，研究提出建议人选名单，并报县级进行联审。

　　(四)公示

　　各镇(街道)党委(工委)根据县级联审情况，逐村研究确定入选村级后备人才储备库名单，入选人员名单在村(社区)范围内进行公示5天，接受社会监督。公示结束后，由各镇(街道)党委(工委)告知是否入选。

　　(五)录入

　　各镇(街道)党委(工委)将最终确定村级后备人才储备库的具体人员进行信息录入，并报县委组织部和县民政局备案。

　　待遇保障

　　(一)进入后备人才库人员，直接由各镇(街道)党委(工委)安排专人跟踪培养。县、镇(街道)两级优先安排进入村级后备人才储备库的人员参加现代种养技术、新型农业经营主体、在职学历教育等各类培训和实践锻炼。同时，根据各村(社区)干部空缺情况，及时按程序选聘为村(社区)“两委”干部。

　　(二)后备人才库人员选聘为村(社区)“两委”干部队伍的，工作补贴按照村(社区)“两委”干部有关规定执行。主要由“基本报酬+绩效报酬+集体经济发展创收奖励”等三部分构成。

　　基本报酬：村级党组织书记(含支书、主任一肩挑)年基本报酬按灵山县上一年度农民人均可支配收入的2.5倍确定，约3000元/月;其他村 “两委”干部按不低于村党组织书记基本报酬的60%确定，约2000元/月。城市社区的支书、主任(含支书、主任一肩挑)的岗位补贴按照有关文件执行。

　　绩效报酬：具体以有关文件通知为准(2019年，村级干部年度考核优秀等次为2000元，称职等次1000元)。

　　集体经济发展创收奖励：对于发展壮大村集体经济盈利且效果显著的，在通过社员代表大会的前提下，按照10%-15%比例提取村集体经济盈利奖励村(社区)“两委”干部有关人员。

　　(三)晋升渠道。表现优秀的村(社区)“两委”干部，可按照有关政策文件精神，从中选拔担任镇(街道)领导干部，考录公务员或招聘事业单位人员。

　　本公告由灵山县基层办负责解释

　　联系电话：0777-6517750

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（编辑：sunxia）